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Home » PHC retira recomendação do Pakistan Post de invalidar recrutamento – Paquistão
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PHC retira recomendação do Pakistan Post de invalidar recrutamento – Paquistão

ForaDoPadraoBy ForaDoPadraojunho 7, 2026Nenhum comentário4 Mins Read
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PESHAWAR: O Tribunal Superior de Peshawar anulou a recomendação do Pakistan Post de declarar inválido o processo de recrutamento de 2022 para cerca de 750 funcionários do Círculo Khyber Pakhtunkhwa e declarou a carta relacionada ilegal.

Recebendo quatro petições quase idênticas de vários funcionários dos Correios do Paquistão em resposta a uma carta emitida em 10 de julho de 2024, a bancada composta pelos juízes Ijaz Anwar e Farah Jamshed disse que ainda não havia determinado se houve qualquer ilegalidade ou fraude no processo de seleção ou se os peticionários foram nomeados de acordo com a lei, uma vez que nem os funcionários nem os empregadores foram submetidos a processos departamentais e os casos individuais não foram examinados.

Referindo-se a vários acórdãos de tribunais superiores, o tribunal declarou: “Tendo em mente os princípios acima estabelecidos pelo Supremo Tribunal em casos de suspeita de irregularidades no processo de seleção, consideramos apropriado anular a folha de acusação com instruções adicionais aos recorrentes para tratar os acusados de acordo com a lei e proporcionar-lhes uma oportunidade adequada de audiência e julgamento justo, conforme previsto no Artigo 4 da Constituição da República Islâmica do Paquistão de 1973, lida com Funcionários Públicos (Eficiência e Disciplina) Regras, 2010.”

A Sra. Anika Waheed e os demais peticionários solicitaram ao tribunal que suspendesse a execução da carta condenada emitida em 10 de julho de 2024 e outros processos iniciados antes e depois da emissão dessa carta em conexão com o processo de recrutamento.

Orienta o governo a fornecer ao recorrente uma oportunidade de julgamento justo

Solicitaram também uma declaração do tribunal de que o recrutamento pelos Correios do Paquistão estava em conformidade com as leis e regulamentos e cumpria todas as formalidades legais.

Os entrevistados da petição também incluíram o Comissário Federal de Comunicações, o Postmaster General e o Postmaster General do Paquistão.

Após a apresentação de moções instantâneas, o tribunal concedeu-lhes medidas provisórias em agosto de 2024 e instruiu os réus a não encerrarem os serviços dos recorrentes.

“No que diz respeito à definição de ‘trapaça’ de reivindicar influência externa para obter uma nomeação é denominada trapaça na acepção da Lei que pode iniciar processos departamentais nos termos das Regras da Função Pública (Eficiência e Disciplina) de 2020”, disse o tribunal no seu acórdão detalhado de 19 páginas.

“Revogar todo o processo de nomeação sem considerar a adequação do nomeado para o cargo relevante, bem como fornecer o direito de audição ao nomeado, seria, na verdade, uma violação dos artigos 4.º e 10.º-A da Constituição da República Islâmica do Paquistão, 1973.”

O tribunal declarou que os recorrentes nomeados para os cargos em questão têm a proteção da lei e devem ser tratados de acordo com a lei. Acrescentou que o queixoso deveria ter direito a um julgamento justo e ao devido processo legal para determinar os seus direitos e obrigações civis.

O tribunal reconheceu que o tribunal superior é da opinião que, em vez de abrir um processo contra um funcionário de nível inferior, deveria ser aberto um processo contra a pessoa que violou a lei ou regulamento ao fazer a nomeação e contra a autoridade investida do poder de nomeação.

Sultan Mohammad Khan, o advogado do peticionário, alegou que, de acordo com o processo de seleção, os peticionários/nomeados candidataram-se devidamente aos respetivos cargos e passaram por um rigoroso processo de nomeação e foram, em última análise, meritórios e as ordens oficiais de nomeação foram emitidas em 18 de maio de 2023.

Afirmou que os peticionários assumiram o cargo e começaram a cumprir suas funções. Além disso, acrescentaram que o período experimental também terminou.

Os advogados afirmaram que a sua principal objecção era a recomendação de demissão dos arguidos, o que constituía uma violação do Regulamento da Função Pública (E&D) de 2020.

Ele argumentou que os entrevistados deveriam dar a cada pessoa nomeada uma oportunidade adequada de ser ouvido, em vez de buscar a “demissão total”.

Vários outros candidatos que não foram nomeados contestaram o processo de recrutamento através de quatro petições, que foram rejeitadas pelo tribunal.

Estes peticionários alegaram que todo o processo de nomeação foi manipulado para favorecer os nomeados. Argumentou-se que o processo de nomeação era questionável e que eles estavam privados de direitos genuínos de nomeação.

O vice-procurador-geral Akbar Yousaf Khalil disse que uma comissão de inquérito foi criada após o relatório de auditoria, levando a uma recomendação para invalidar o processo de nomeação e ações contra os envolvidos no processo de nomeação “farsa”.

Acrescentou que desde que o assunto foi abordado por orientação do Primeiro-Ministro, foi constituída uma comissão para apresentar um relatório para abolir todo o processo de nomeação.

Publicado na madrugada de 7 de junho de 2026



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